对于布告年高唐县工作扶直中间黉舍公布任用急需紧俏人材考核关联事情的报告遵循《年高唐县工作扶直中间黉舍公布任用急需紧俏人材发表》规则和任用岗亭、任用人员口试成绩，由高分到低分按1︰1的比例，肯定了加入考核规模人选，现将考核人选名单给以布告（见附件1）。因自觉抛却考核或考核不及格形成的空缺，遵循任用人员口试成绩，由高分到低分顺次递补。考核办事由高唐县工作扶直中间黉舍负责结构执行。考核时，设立考核办事小组，遵循岗亭前提请求选用多种方法举办，紧要考核思惟政事展现、德性品德、生意本事和办事实绩等方面情状，并对任用人员是不是适合规则的岗亭资历前提、供给的关联材料音信是不是可靠正确等举办复审。考核办事小组矜重依照《对于进一步从严办理干部档案的意见》（鲁组发[]2号）请求，对考核目标的档案举办矜重考核，中心考核“三龄两历一身份”等实质。对档案中存在的题目用心举办视察，题目未查清和未解决到位的，不予举办后续体检和解决聘任手续。考核进程中须要考核加入考核规模人员档案，诸位考生自行落实档案寄存地址，档案不在高唐的考生请与黉舍关联解决调档手续。请考核人选下载《年高唐县工作扶直中间黉舍公布任用急需紧俏人材考核备案表》（附件2）填写关联音信（只填写第一页），在文档贴相片处嵌入相片（相片须与报名时统一底板）。表格实质填写完全后，将文档变换成PDF格式，文档称号以“任用岗亭+姓名”的格式定名保管，并发送到高唐县工作扶直中间黉舍任用专用邮箱（gtzjzxlc.shandong.cn），截至时候年6月16日17:00。如考生因限度原由自觉抛却考核，须在年6月16日17:00前将限度抛却考核证实（模板见附件4）提交到高唐县工作扶直中间人事处，外洋考生可将证实电子版发送到邮箱（gtzjzxlc.shandong.cn），同时将书面证实以备案信的方法寄送到高唐县工作扶直中间黉舍人事处。凡任用人员经考核及格后，无端抛却体检资历或拟聘任公示后抛却聘任资历的，记入全县工作单元公布任用违纪违规与真诚档案库，外洋考生将报告考生地点地工作单元公布任用主管部门，记入违纪违规与真诚档案库。任用单元：高唐县工作扶直中间黉舍??2、年高唐县工作扶直中间黉舍公布任用急需紧俏人材考核备案表??3、《年高唐县工作扶直中间黉舍公布任用急需紧俏人材考核备案表》填表阐述??4、《自觉抛却考核证实》模板高唐县工作扶直中间黉舍年6月14日????爆料、广告传播加小编
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